Gå til hovedindhold

Virksomhedsoverdragelse

Spørgsmål

Jeg er ansat i fleksjob i en virksomhed, der netop er blevet købt af en kapitalfond, dvs. at der er tale om en virksomhedsoverdragelse. På hjemmesiden Styrelsen for fastholdelse og rekruttering pkt G, kan jeg se, at der ikke er tale om et nyt fleksjob. Umiddelbart burde det ikke give problemer, men er der noget, jeg skal være opmærksom på i min nye kontrakt? Skal der laves et nyt aftaledokument mellem min arbejdsplads, kommunen og mig? Hvilke dokumenter skal jeg sikre, at der bliver udarbejdet? Jeg har været ansat i virksomheden siden 2011 og har haft fleksjob siden 2004 i en 2/3-ordning og arbejder 15 timer pr. uge.

Svar

Du har ret i, at der ikke er tale om et nyt fleksjob ved virksomhedsoverdragelse. Det er den faglige organisation, der skal vejlede dig om ny ansættelseskontrakt m.m. Du skal kontakte Jobcentret om ændringerne.